HP

http://www.eteignezvotreordinateur.com/jodie-fisher-celle-qui-fait-tomber-un-grand-patron/
L’identité de la personne qui a eu la tête de Mark Hurd, qui a présidé aux destinées de HP (Hewlett-Packard) jusqu’à vendredi dernier, est à présent connue, grâce à un communiqué de presse de Jodie Fisher, une actrice de cinquante ans qui travaille en sous-traitance pour le géant informatique pour promouvoir sa marque.

« J’ai été surprise et attristée que Mark Hurd ait perdu son poste à cause de cette affaire, a fait savoir Jodie Fisher. Ce n’a jamais été mon intention » ! Cette femme née le 17 juillet 1960, aux yeux bruns et aux longs cheveux blonds, a selon ses dires résolu son différend avec le grand patron sans le recours à la justice. Il n’y aurait eu aucune relation sexuelle entre eux.

Mark Hurd a soudain démissionné vendredi de ses fonctions à la tête du fabricant de matériels informatiques HP, suite à une enquête interne pour harcèlement sexuel. Lui-même avait remplacé Patricia Dunn à ce poste à cause d’un scandale d’espionnage au sein du conseil d’administration. Il va être remplacé par une autre femme, Carly Lesjak, 51 ans.

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en fait je cherchais une période septennale chez Mark Hurd car on la trouve souvent en cas de harcèlement... cependant il est du :
"Mark Hurd (1er janvier 1956) est un chef d'entreprise américain et PDG de la société Hewlett-Packard de 2005 à 2010." (Wikipédia)
donc rien...

par contre la période septennale est retrouvée chez la dame qui est la cause de sa chute... et qui se trouve dans sa période critique septennale des 49 ans au moment où le scandale arrive...
je n'avais donc pas tout faux... car il y a souvent des périodes septennales et des comportements septennaux à la clé de certaines affaires : Jodie Fisher risque effectivement de beaucoup regretter une fois qu'elle réalisera l'ampleur de l'affaire, lorsque (à présent après son 50ème anniversaire) elle sera sortie de sa période critique septennale...